达文波特领导力计划

让我们来探索一下我们的自我意识, 沟通, 批判性思维, 自信, 倡议, 动机, 冲突管理, 目标设定, 团队合作, 一起解决问题.

为了纪念苏珊·芬克豪瑟·达文波特，这个项目帮助学生理解他们的学术工作之间的联系, 他们的社交和课外选择, 以及参与社区服务.

达文波特领导力课程以以下重要价值观为指导:

• 所有的学生，不仅仅是那些担任正式领导职务的学生，都是潜在的领导者.
• 领导是协作的.
• 领导是一个过程，而不是一个位置.
• 为学院(通过学生组织)或社区服务是培养学生领导技能和知识的有力工具.
• 领导力关心的是代表他人和社会影响变革.

达文波特领导力项目给我提供了怎样的机会?

您有机会参与以下领导角色:

达文波特领袖
达文波特领导者有机会通过以下组成部分专注于领导力发展和社区建设:1)为期两周的暑期学院，这是365亚洲版领导力课程的入门课程, 协助夏季迎新活动, 3)在迎新周期间帮助学生和家长适应365亚洲版的生活, 4)在第一年的研讨会上担任同侪导师, 5)在秋季和春季学期继续加强与一年级学生的联系.

我能从Susan F里得到什么. 达文波特领导力计划?

• 信心 通过参加工作坊, 模拟活动, 促进活动, 指导其他学生, 为社区服务, 随着时间的推移，参与者将在一个支持领导者成长和发展的环境中培养他们的技能.

• 领导工具: 你会发展沟通能力, 便利化, 组织, 冲突管理, 解决问题, 项目管理, 以及激励技巧.

• 社区互动: 在达文波特项目期间, 您将有机会与林奇堡地区的各种社区组织和机构会面.  你可以选择全年保持联系，或者通过det365亚洲版 服务和志愿服务 网站.

• 网络: 你将有机会通过研讨会和特别晚宴与校友和当地领导人见面.

• 职业优势: 领导技能是生活技能. 潜在的雇主喜欢看到应聘者是杰出的领导者，他们会对你有动力提高自己的领导能力印象深刻.

• 新朋友 & 乐趣: 通过参加各种各样的达文波特活动, 你将与校园里的其他同学建立联系和友谊，并享受从日常生活中解脱出来的休息时间!